17/10/2013 - Νέες διευκρινίσεις από το Υπουργείο Δ.Μ & Η.Δ για την εφαρμογή των διατάξεων περί κινητικότητας του άρθρ. 126 ν. 4199/2013

 
Στο πλαίσιο της εφαρμογής των περί κινητικότητας διατάξεων, οι οποίες ρυθμίζουν τα κριτήρια και τη διαδικασία επιλογής των υπαλλήλων που τίθενται σε διαθεσιμότητα, διευκρινίζονται συμπληρωματικά τα κάτωθι:
Με το άρθρο 126 του ν. 4199/2013 (ΦΕΚ Α΄216/11-10-2013), στο τέλος της παρ. 2 του άρθρου 81 του ν. 4172/2013, προστίθενται εδάφια ως εξής:
«Οι υπάλληλοι που είναι κάτοχοι μεταπτυχιακού ή διδακτορικού διπλώματος μπορούν να ενταχθούν στο πρόγραμμα κινητικότητας σύμφωνα µε την υποπαράγραφο Ζ.2 της παρ. Ζ του άρθρου πρώτου του ν. 4093/2012 (Α΄ 222), εφόσον υποβάλλουν αίτηση – υπεύθυνη δήλωση στην αρμόδια υπηρεσία του δήμου όπου υπηρετούν αποκλειστικά μέχρι τις 4.10.2013. Οι συνέπειες της ένταξής τους στο πρόγραμμα κινητικότητας επέρχονται από τις 23.9.2013.»
Επισημαίνεται, ότι στο πλαίσιο της χρηστής διοίκησης και της προστασίας του διοικούμενου, ένεκα της δημοσίευσης και θέσης σε ισχύ των ανωτέρω διατάξεων στις 11-10-2013, η προβλεπόμενη σε αυτές προθεσμία παρατείνεται μέχρι τις 23 Οκτωβρίου 2013.
Οι αρμόδιες Διευθύνσεις Διοικητικού – Προσωπικού των Δήμων, αφού παραλάβουν τις αιτήσεις – υπεύθυνες δηλώσεις των ενδιαφερομένων θα πρέπει να προβούν στην έκδοση σχετικών διαπιστωτικών πράξεων θέσης σε διαθεσιμότητα, οι έννομες συνέπειες των οποίων θα αναδράμουν στην 23η Σεπτεμβρίου 2013.